Puente Cultural - un europeo en México
Problemática:
Percibir la diversidad cultural y no integrarla en la empresa.
Beneficios:
Vivir la inclusión cultural: mindset, costumbres, procesos.
Duración:
2 hrs. - 1 día
Participantes:
15 - 1000
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Divertida y singular conferencia que expresa el sentir de un europeo en México.
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Hablar de diversidad e inclusión, en México y otros países del mundo todavía revela desafíos en el ambiente corporativo la diversidad ya representa una ventaja competitiva.
La diversidad no es una moda; nos permite tomar mejores decisiones, maximizar desempeño en áreas críticas del negocio, innovar, ampliar nuestro universo de candidatos y talentos especiales, entre muchos otros.
Esta conferencia crea una atmósfera de inclusión cultural en la empresa.
Una fusión de retos, gozo y aprendizaje.
La diversidad cultural en la empresa tiene un impacto social, que no solo se refleja en los resultados financieros, sino en las mejoras en el clima interno y compromiso organizacional, además de un mayor y mejor networking con clientes y el mercado, al igual que una percepción de valor agregado de la compañía a la sociedad.
EJES TEMÁTICOS
ESPECIFICACIONES
Dirigido a: Equipos multiculturales
Duración: 2 horas en formato Conferencia
4 - 8 horas en formato Seminario
Idioma: Español, alemán, inglés, francés.
BENEFICIOS:
- Facilitar la comunicación y la relación entre culturas en la empresa
- Unificar la cultura organizacional
- Facilitar la identificación e integración de patrones culturales
- Desarrollar habilidades de adaptación, flexibilidad de pensamiento, mayor tolerancia al estrés y la frustración.
FACILITADOR
Rodrigue Greub conferencista internacional, nacido en Zurich Suiza.
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Dirigido a:
Equipos de todas las áreas y niveles gerenciales.
Formato:
Conferencia o seminario